組織開発の基礎知識2　組織開発の歴史

本稿では、現在の組織開発の源流となった、2つの組織開発の源流と、それに続く4つの重要なアプローチ、また近年の動向を紹介します。

組織開発は、その趣旨を知らなければ組織開発を行えないというわけではありません。しかし、正しく理解することで、組織開発をより効果的に実践することができます。ダイエットをするにしても、そのダイエット方法にどのような意味があるのかを理解せず言われたようにやるだけよりは、意味を理解して自分なりに納得して取り組む方が、前向きでより良い成果が出るものです。本連載では6回にわたり、組織開発（Organizational Development）の基礎知識を解説します。