ニューノーマル時代の労務管理を支える「Chronowis」

「勤怠管理システム」では把握できないテレワーク勤務の実態を見える化しま…

・うっかりミスによる法令違反を無くしたい ウィズコロナのニューノーマル時代にも、企業側は労働時間を管理することに加えて、長時間労働による健康障害防止を図ることを求められます。しかし、多くの勤怠管理システムではサービス残業の実態を正しく把握することができません。 長時間労働抑止システム「Chronowis」の導入により、厚生労働省「労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関...

メーカー・取り扱い企業： パナソニック ソリューションテクノロジー株式会社