株式会社トクチョー　IPO準備対策調査サービスケーススタディ

当社では、創業から50年以上にわたる調査実績を武器に、年間5,000件以上の採用調査を実施し、採用時のトラブルを未然に防いでいます。
採用応募者の提出情報を基に、試験や面接など通常の選考過程では分かりにくい情報を確認するとともに、公開情報からリスクをスクリーニングして、採用合否など人事・経営関連の判断材料を提供します。

＜こんなシーンにお勧め＞
♢採用内定者の最終判定
♢契約社員・アルバイト社員の正社員登用
♢役員・幹部の外部招聘

＜当社の特徴＞
◆創業以来50年以上にわたる実績と経験に裏打ちされた高い調査力
◆豊富な調査メニューと組み合わせ、多角的な情報収集が可能

詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
採用調査についての当社記事は、下記の関連リンクからご覧いただけます。是非ご一読ください。 （詳細を見る）

当社では、創業から50年以上にわたる調査実績を武器に、ビジネス上のリスクを回避するための「取引先・提携先調査」を行っています。
新規取引、業務提携、M&A、資本投入などの際、有効なスクリーニング材料となる相手先企業の詳細情報を収集します。
また、相手先の実態像を把握するため、反社との関係も含めた詳細な情報を調査・収集し、ネガティブ情報の真偽の解明など、リスク・デューデリジェンスのお手伝いをさせていただきます。

＜こんなシーンにお勧め＞
♢新規取引、業務提携、M&A、資本投入、増資
♢素性が分からない株主のバックグラウンドチェック
♢債権保全・返済能力精査

＜当社の特徴＞
◆創業以来50年以上にわたる実績と経験に裏打ちされた高い調査力
◆豊富な調査メニューと組み合わせ、多角的な情報収集が可能

詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
本調査についての当社記事は、下記の関連リンクからご覧いただけます。是非ご一読ください。 （詳細を見る）