一人あたりの生産性最大化に向け_三和精機の合理（自動）化の提案オーエスジー株式会社グループ

日本の生産年齢人口（15~64歳）は1995年から減少、2030年には労働需要に対し供給不足の懸念が...そこで

「毎年、コンスタントに人員確保するのが難しくなってきた」
お客様から、こういうお話を聞く機会が増えて参りました。
「加えて、光熱費等コストアップも厳しく･･･」

限りある貴重な人材。
そして、貴重な人材に求められるのは、『人財』としてのご活躍と豊かな暮らし。
その為には、一人あたりの生産性の最大化が求められます。

三和精機（株）では、一人あたりの生産性の最大化に向け、お客様の製造ラインを可能な限り深く理解し、最小限の投資を前提に、現実的な提案をさせて頂きます。

【提案のステップ】
１：製造ラインの確認、お困り事をヒアリング
２：仕様書等無い場合でも、弊社で概算構想案を準備
３：概算仕様をベースに適正なメーカーを選定

お客様のニーズや課題を現場で確認し、適正なメーカーとともに、ありたい姿に向けてお手伝いさせて頂きます。お気軽にお問合わせくださいませ。

関連リンク - https://www.sanwa-seiki.co.jp/about/

基本情報一人あたりの生産性最大化に向け_三和精機の合理（自動）化の提案

【産業ロボットの種類】
■垂直多関節ロボット
■スカラロボット（水平多関節ロボット）
■パラレルリンクロボット
■直交ロボット（ガントリーロボット）

※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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用途／実績例	【ムダの削減項目の例】 ■手動ラインの為、作業者の脱着時間にバラツキ有（稼働率悪化） ■作業者1名当りの持ち台数が少ない（加工高の悪化） ■検査の為に別で作業者がいる ■生産数増に伴い、同一ラインの投資はコスト高 ■製品が様々な為、段取り工数大 ■手動加工での脱着ロス大 ■稼働させない設備も有 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

取扱企業一人あたりの生産性最大化に向け_三和精機の合理（自動）化の提案

オーエスジー株式会社グループ

タップ、エンドミル、ドリルといった切削工具、ボルト製造や自動車部品製造ラインで使われる転造工具、ねじゲージや栓ゲージを中心とした測定工具、その他特定機械の販売・レトロフィット・オーバーホール、各種コーティング、塗工用バーの製造販売を、国内外のグループ会社で行っております。ここイプロスページでは、主力の切削工具以外のサービス・商品を紹介させて頂き、少しでも多くのお客様の「夢」を「カタチ」に出来ればと存じます。