ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社 課題と予測分析の効果について
- 最終更新日：2023-12-04 10:12:33.0
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予測分析の応用範囲は広く、人事・研究開発など様々な場面で活用することが可能
よくある課題と予測分析の効果について説明していきます。
例えば、人事の「従業員の休暇取得を増やしたい」という課題に対して、
「休暇取得の促進」といった事前フォローを行いたい。
その場合、「目標未達になる従業員」の予測で効率化することが可能です。
このように予測分析は、機器の故障予測や営業活動、マーケティングといった
さまざまな場面で活用することができます。
【活用場面】
■人事・研究開発
■企画・設計
■調達
■製造
■マーケティング・営業
※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
基本情報課題と予測分析の効果について
【予測例】
■人事・研究開発：コールセンターの管理(入電数予測)
■企画・設計：単純作業(分類作業)
■調達：生産管理(生産需要予測)
■マーケティング・販売・CRM：価格予測
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