従業員満足度を高めるユニフォーム導入事例集　製造業向け※無料進呈カーシーカシマ

リクルート効果やコミュニケーションの増加などメリットがたくさん！いつもの作業服を変えたことで得られたベネフィットをご紹介。

【保存版】
ユニフォーム導入前と後の変化は？

リクルート効果・従業員満足度・福利厚生など様々なメリットを感じた企業様の生の声をお伝えしていきます。

【作業服やユニフォームが変わることによるメリット】
◆動きやすいユニフォーム・作業服だと生産性が上がる
◆ユニフォームや作業服が変わることで働く人のやる気（モチベーション）が上がる
◆お客様・お取引先との交流（コミュニケーション）が増える

CASE１　株式会社QPS研究所　様
CASE２　株式会社シモムラ　様
CASE３　株式会社トライトエンジニアリング　様
CASE４　株式会社テクノス　様
CASE５　株式会社エフ・ビー・エム　様

※ユニフォーム導入事例集【作業服】を無料プレゼント中！
　ぜひPDFをダウンロードしてご一読下さい。

基本情報従業員満足度を高めるユニフォーム導入事例集　製造業向け※無料進呈

【CAREAN】ブランドの特長
■その場の環境に馴染む洗練されたデザイン
■長期間にわたって着られる耐久性
■ストレッチ性・耐塩素加工・帯電防止など高機能を搭載

ビルメンテナンス・設備・清掃・物流・製造業などの様々な職種の方々に着用いただいております。

※ユニフォーム導入事例集【作業服】を無料プレゼント中！
　ぜひPDFをダウンロードしてご一読下さい。

価格帯	お問い合わせください
納期	お問い合わせください
用途／実績例	企業ユニフォーム・制服を検討の方に、ユニフォーム導入前と後の変化は？モデルチェンジで得られた効果とベネフィットをご紹介！参考資料として是非ダウンロードください。