• ストレスチェックシステム『CareNAVI(ケアナビ)』 製品画像

    ストレスチェックシステム『CareNAVI(ケアナビ)』

    社員の健康状態を一括管理!メンタルヘルスの不調を未然にチェック。社員ご…

    『CareNAVI(ケアナビ)』は、産業医の方の「ストレスチェック」実施を支援するシステムです。 厚生労働省の推奨する「簡易ストレスチェック(57項目)」を使用し素点換算表を用いた高ストレス判定とその回答結果からのストレスプロフィール作成、集団分析の「ストレス判定図」の作成などが可能です。 回答結果を基に、報告書をお出しします。 高ストレス者に対して面接・指導、ケアを行ってください。 ...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社エイチ・アイ・ティ 営業部

  • ストレスチェックシステム『Wity(ウィティ)』 製品画像

    ストレスチェックシステム『Wity(ウィティ)』

    ストレスチェック後も手間なくワンストップで充実フォロー!

    『Wity(ウィティ)』は、ワンストップでストレスチェック実施から 社員の継続的なフォローまで行うツールです。 ストレスと因果関係が強く、組織運営上重要な要因を 厚生労働省推奨尺度に準拠した形でオリジナル開発。 ストレスチェック後の産業医面談申し込みもワンタッチででき、 本システム上でオンラインチャット相談やストレス対処プログラムなどが 利用可能です。ご要望の際は、お気軽にご相...

    メーカー・取り扱い企業: ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社

  • ストレスチェックは意味ない?意味あるストレスチェックにするために 製品画像

    ストレスチェックは意味ない?意味あるストレスチェックにするために

    ストレスチェックに本当に意味があるのか!必要な考え方についてご紹介

    2015年の労働安全衛生法改正により、常時50人以上の従業員を抱える事業場 ではストレスチェックが義務付けられるようになりました。 しかし、このストレスチェックに本当に意味があるのか、意味はないのでは ないかと感じる人も少なくありません。 そこで、本記事ではストレスチェックが意味ないと感じてしまう理由や、 ストレスチェックを意味あるものにするために必要な考え方について ご紹介し...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの高ストレス者とは?どんな対応をすればいい? 製品画像

    ストレスチェックの高ストレス者とは?どんな対応をすればいい?

    高ストレス者の判定基準や判定された後の対応、注意点についてご紹介!

    労働安全衛生法が改正され、2015年からストレスチェックは一定規模の 事業場で義務化されました。 では、ストレスチェックを行った上で高ストレス者と判定された 労働者がいた場合は、どのような対処を行えば良いのでしょうか。 本記事では、ストレスチェックにおける高ストレス者の判定基準や 判定された後の対応、注意点についてご紹介します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診デ...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • オクレンジャー<ストレスチェック機能> 製品画像

    オクレンジャー<ストレスチェック機能>

    実施者は問診実施通知を流すだけ!受検者は問診回答入力後、その場で結果確…

    く、従業員への法定のストレスチェックを実施する ツールとしての運用ができます。 受診者は、スマートフォンやタブレット、パソコンなどの端末で、 いつでもどこでも回答が可能。 ストレスチェックシステムにログインできる実施事務担当者は、 「オクレンジャー」の管理担当者とは別に設定ができるため、秘密保持の 観点からも受診者は安心して回答することができます。 【機能運用の流れ】 ...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社パスカル

  • ストレスチェックを規定する法律とは?罰則や注意点も確認しよう 製品画像

    ストレスチェックを規定する法律とは?罰則や注意点も確認しよう

    ストレスチェックには規定する法律のほか、関連する法律がたくさんあります…

    ストレスチェックは、法律によって従業員に受けさせることが事業者に 定められた義務の一つです。 ストレスチェックには規定する法律のほか、関連する法律がたくさんあります。 ストレスチェックに関わる法律は、実際にどのくらいあるのでしょうか。 本記事では、ストレスチェックに関連する法律について、実施に関する指針、 実施後の面接指導に関する法律などを含めてご紹介します。 ウェルネス・...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの実施者とは?役割と要件を解説! 製品画像

    ストレスチェックの実施者とは?役割と要件を解説!

    ストレスチェックの回答を取り扱えるのは実施者と実施事務従事者のみ!

    ストレスチェックは、従業員のストレス度合いを把握し、メンタルヘルスの 不調の予防や職場環境の改善に役立てるために実施される調査です。 ストレスチェックを実施するにあたって、具体的に誰が実施者に なれるのか、実施者や実施事務従事者はどのような役割を果たすのかなど、 わからないことも多いでしょう。 そこで、この記事では、ストレスチェックの実施者と実施事務従事者について 詳しく解説し...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの対象者とは?対象となる労働者の範囲を解説 製品画像

    ストレスチェックの対象者とは?対象となる労働者の範囲を解説

    ストレスチェックでは具体的に誰を受検対象とすべきか!お役立ちブログのご…

    ストレスチェックは、常時使用する従業員が50人以上の事業場において 法律で実施が義務づけられており、受検対象者の範囲も厚生労働省によって 規定されています。 しかし、ストレスチェックでは具体的に誰を受検対象とすべきか、 役員は対象になるのかなど、わからないことも多いでしょう。 そこで、この記事ではストレスチェックの対象者について詳しく解説します。 ウェルネス・コミュニケーシ...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックとは?目的や実施方法、従事者や事後の対応をご紹介 製品画像

    ストレスチェックとは?目的や実施方法、従事者や事後の対応をご紹介

    ストレスチェックの実施義務や目的、実施手順や従事者、その後の対応につい…

    ストレスチェックは、2015年の労働安全衛生法改正により一定規模以上の 職場で実施が義務付けられました。 では、ストレスチェックの実施義務がある職場や実際の実施方法、 その後の対応についてはどのように行えば良いのでしょうか。 本記事では、ストレスチェックの実施義務や目的、実施手順や従事者、 その後の対応について順を追って解説します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの結果に関するルールを解説 製品画像

    ストレスチェックの結果に関するルールを解説

    ストレスチェックの結果について、ルールや事業者がやるべきことなどを解説…

    ストレスチェックの結果は重要な個人情報であり、取扱いや保存に関して さまざまなルールが定められています。 ストレスチェックを適切に実施するためには、結果に関するルールや、 結果を受けて事業者がやるべきことについて理解することが重要です。 この記事では、ストレスチェックの結果について、ルールや事業者が やるべきことなどを解説します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの義務化とは?概要や要件、手順や注意点をご紹介 製品画像

    ストレスチェックの義務化とは?概要や要件、手順や注意点をご紹介

    ストレスチェックの義務化について実施手順や注意点を交え、詳しくご紹介!

    労働安全衛生法の改正により、多くの企業でストレスチェックが 義務化されることになりました。 では、ストレスチェックが義務化されるに至った背景やその目的には どのようなことがあるのでしょうか。 本記事では、ストレスチェックの義務化について実施手順や注意点を交え、 詳しくご紹介します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理す...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックにかかる費用とは?費用相場や助成金制度も解説 製品画像

    ストレスチェックにかかる費用とは?費用相場や助成金制度も解説

    ストレスチェックを実施する際は、費用について理解することが必要です!

    ストレスチェックにかかる費用は事業者が負担することが 義務付けられているため、ストレスチェックを実施する際は、 費用について理解することが必要です。 この記事では、ストレスチェックにかかる費用の内訳や外注した際の費用相場、 さらに費用負担を抑えるために活用できる助成金制度について解説します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックに利用できる助成金|申請の流れも併せてご紹介 製品画像

    ストレスチェックに利用できる助成金|申請の流れも併せてご紹介

    ストレスチェックを行うにあたり、利用できる助成金についてご紹介!

    メンタルヘルスの不調を早めに理解しようと、労働安全衛生法で ストレスチェックが義務づけられました。 しかし、ストレスチェックを行うためにも費用はかかるものです。 そこで、本記事ではストレスチェックを行うにあたり、利用できる 助成金についてご紹介します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理することで企業と働く人の健康をサポ...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの導入方法と実施手順は?導入時の注意点も解説 製品画像

    ストレスチェックの導入方法と実施手順は?導入時の注意点も解説

    ストレスチェックの導入には、やるべきことや守るべきルール・注意点が多く…

    この記事では、ストレスチェックの導入を検討している担当者に向けて、 ストレスチェックの導入・実施方法や注意点などを詳しく解説します。 導入準備から実施後の措置まで解説しているため、ストレスチェックの導入を 検討している方はぜひ参考にしてください。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理することで企業と働く人の健康をサポートする ...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックと産業医の役割とは?|面接指導の実施方法も解説 製品画像

    ストレスチェックと産業医の役割とは?|面接指導の実施方法も解説

    高ストレスと判断された従業員については、産業医による面接指導が必要です…

    ストレスチェックを実施する際には、注意すべき事項が複数あります。 また、チェックの結果高ストレスと判断された従業員については、 産業医による面接指導が必要です。 この記事では、ストレスチェックにおける産業医の役割は何か、 実施目的や内容、流れやメリットなどを詳しく解説します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理することで...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェックの報告書とは?書き方や提出方法、注意点を知ろう 製品画像

    ストレスチェックの報告書とは?書き方や提出方法、注意点を知ろう

    ストレスチェックの報告書について、書き方や提出方法、報告書に関する注意…

    ストレスチェックは実施して終わりではなく、その後労働基準監督署へ 報告の義務があります。 では、労働基準監督署への報告書はどのように書けば良いのでしょうか。 本記事ではストレスチェックの報告書について、書き方や提出方法、 報告書に関する注意事項をまとめました。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理することで企業と働く人の健...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • ストレスチェック後の面談とは?目的や流れ、注意点を解説 製品画像

    ストレスチェック後の面談とは?目的や流れ、注意点を解説

    ストレスチェック後の面接指導について詳しく解説!お役立ちブログのご紹介

    ストレスチェック後には医師による面接指導が行われます。 医師による面接指導にはどんな目的があり、どんな流れで 行われるのでしょうか。 本記事では、ストレスチェック後の面接指導について詳しく解説します。 ウェルネス・コミュニケーションズでは、健診データをはじめとする社員の 健康情報を一元管理することで企業と働く人の健康をサポートする クラウド型健康管理システム「Growbas...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • Lifescore Quick<法人様向け> 製品画像

    Lifescore Quick<法人様向け>

    厚労省の提示するストレスチェックリストも実施可能!セルフケアに役立てる…

    『Lifescore Quick(ライフスコア クイック)』とは、指先の脈波を測定する センサを使って、約1分間で、「ストレス/リラックス度」と「ココロの 柔軟性」の2つの指標から、ココロのバランスをチェックするシステムです。 タブレット端末上で、タッチパネル操作ができ、結果の見方もとても簡単なので、 日常生活の中でのメンタルコンディションのセルフチェックに好適。 総合結果は、「...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社ハイブリッチ・ビス株式会社 株式会社ハイブリッチ 東京支店

  • カゴ車の所在管理システム『カゴロケ』 製品画像

    カゴ車の所在管理システム『カゴロケ』

    どこにどのカゴ車があるか一目瞭然!⾧距離から・高速で・複数コードを一括…

    『カゴロケ』は、カメラで認識するコード“ArU-code”を使った カゴ車の所在管理システムです。 積んだ数・降ろした数をチェックしたい地点でカゴ車に貼ったArU-codeを読み取り。高速認識でストレスフリーなカゴ車管理を実現します。 さらに、コードの発行~スキャン~管理状況確認まで専用機不要で導入準備が 手軽。WEB管理画面から各種設定・カゴ車の管理状況をカンタンに確認できます。...

    メーカー・取り扱い企業: ワム・システム・デザイン株式会社

  • 人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』導入事例3 製品画像

    人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』導入事例3

    自治体と民間企業の豊富な採用実績あり!自律型の人材を育成することが、組…

    『人材育成支援システムざいなる』は、個人の能力を把握し、的確な目標設定、 人材育成を実現するシステムです。 ☆評価時期の配布・回収・チェックなどによる担当者の負担を軽減したい ☆システム化したいが独自の勤務評定に合うか心配 ☆公平性、透明性のある人事評価を行いたい ☆報告書作成に時間がかかる これらは現状Excelや紙で管理されている官公庁からよく頂くお声です。 上記のような...

    メーカー・取り扱い企業: ICTコンストラクション株式会社

  • 健診業務サポートシステム 製品画像

    健診業務サポートシステム

    お客様のニーズに合わせ、好適な健診システムをご提供。医師の診断をしっか…

    当製品は、健診種類にとらわれないデータ管理を実現する 健診業務サポートシステムです。 過去のデータを経年グラフ表示などデータをビジュアル化表示することで、 医師の診断をしっかりサポート。医事会計システムや電子カルテシステムの他、 各種ME機器、検査機器、OCR対応、臨床検査結果等外部システムとの 連携も可能です。 また、各種連携につきましては、お客様のご要望に応じ別途対応させて...

    メーカー・取り扱い企業: ソリオ株式会社

  • クラウド型健康管理システム『Growbase』 製品画像

    クラウド型健康管理システム『Growbase』

    従業員健康管理を、紙からオンラインで効率化

    『Growbase』は、健康データの一元管理により健康管理業務の 効率化と健康経営を促進するクラウド型健康管理システムです。 統一基準値による自動判定機能など、自由度の高い機能が充実。 さまざまなフォーマットの検診データを数クリックで簡単一元化。 医療機関によって単位やコード表記が異なっていても統一化して取り込めます。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【特長】 ...

    メーカー・取り扱い企業: ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

  • 胸部・胃部健診ビューワ 製品画像

    胸部・胃部健診ビューワ

    高速表示!Chromeブラウザとインターネット環境があればすぐに始めら…

    『胸部・胃部健診ビューワ』は、Chromeブラウザとインターネット 環境のみで、集団健診で発生する大量の胸部・胃部健診読影を連続的に 表示し、迅速に読影結果を入力することに特化したシステムです。 画像を高速表示し、ストレスのない画像表示が可能。 画像とレポートが一体型で、入力の効率化が図れます。 【特長】 ■大量のデータを簡単登録 ■レポートデータ出力 ■省力化 ■高速表...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社エムネス 遠隔画像診断センター

  • 精神判定システム『Mental-Checker』レンタル 製品画像

    精神判定システム『Mental-Checker』レンタル

    たった1分間の動画撮影で人の感情を「見える化」!非接触型の測定システム…

    『Mental-Checker』は、約10万人の感情分析データから開発された、 感情解析により精神状態を測定するソフトです。 ストレス量、攻撃性、カリスマ性など、16項目を瞬時に数値化することができ、 対象者の状態を把握することができます。 定期的に解析を実施することで感情の変化を把握したり、体調の予測をしたりと 日々の健康チェックに役立てることができます。 【特長】 ■...

    メーカー・取り扱い企業: 株式会社レックス

  • 健康経営支援ソリューション『Health-Ledger』 製品画像

    健康経営支援ソリューション『Health-Ledger』

    歩いてポイント獲得・健康状態の見える化!健康機器との連携ができるクラウ…

    正興ITソリューションでは、クラウドサービス『Health Ledger』を活用し、 「生活習慣改善」にもとづく生活習慣病等の発症・重症化予防による、 健康経営実現のお手伝いを目指しています。 体温、健康状態を登録し、体調の現状を記録。 テレワークや遠方地への長期出張等、社員の健康状態を管理し難い場合でも、 社員の健康状態の確認が可能になります。 また、アプリの起動・歩数・各項...

    メーカー・取り扱い企業: 正興ITソリューション株式会社

  • KUKAロボットを使った試験・テスト・計測事例 製品画像

    KUKAロボットを使った試験・テスト・計測事例

    KUKAロボットの高い精度と繰り返しの再現性をいかして、より正確な試験…

    KUKAロボットを御社製品の試験・テストや計測にご利用ください! 高い精度と繰り返しの再現性をいかして、より正確な試験結果を導きだすことができます。 ■事例1 『オキュボット』…シートの摩耗テスト・ストレステスト用の機能パッケージ。6軸のロボットが、シートに座わる人の動きを正確に再現し、人型ダミーをシートへ繰り返し押しつけながら、力やトルクを測定。 ○複数のシートのテストを同時進行でき...

    メーカー・取り扱い企業: KUKA Japan株式会社

  • 人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』導入事例2 製品画像

    人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』導入事例2

    自治体と民間企業の豊富な採用実績あり!自律型の人材を育成することが、組…

    『人材育成支援システムざいなる』は、個人の能力を把握し、的確な目標設定、 人材育成を実現する人事評価システムです。 ☆評価制度はあるものの、経年と共に管理に課題が生じた ☆評価者による評価のバラつきがあり、全体バランスを比較するのが難しい ☆研修でどのような効果が得られたのか確認し、今後の参考にしたい ☆システム化したいが操作を覚えるまでが大変そう これらは現状Excelや紙で...

    メーカー・取り扱い企業: ICTコンストラクション株式会社

  • 人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』経営者必見 製品画像

    人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』経営者必見

    自治体と民間企業の豊富な採用実績あり!自律型の人材を育成することが、組…

    『ざいなる』は、個人の能力を把握し、的確な目標設定、人材育成を実現するシステムです。 指導者は評価力が強化され、被評価者は納得のいく評価を受けられます。多彩な機能で社内のコミュニケーションを活発化させ、職場環境の向上効果も期待できます。 更にストレスチェック、アンケートの機能も搭載。健康増進や、「働き方改革」の実施も可能です。 個人の能力を引き出し、組織全体の強化へつなげ、大切な従業...

    メーカー・取り扱い企業: ICTコンストラクション株式会社

  • 人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』自治体向け 製品画像

    人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』自治体向け

    自治体と民間企業の豊富な採用実績あり!自律型の人材を育成することが、組…

    『ざいなる』は、人事評価の機能をはじめ、人材育成の機能を豊富に搭載し、一人ひとりの能力向上 、及び組織力の向上を支援する自治体向けの人材育成支援システムです。 評価データや面談記録、指導育成記録を活用し、適材適所のきめ細かな育成・配置・任用が可能です。 更にストレスチェックやアンケートなど多彩な機能を搭載しており、様々なシーンで活躍します。公平な評価・職場環境・健康づくり等、“働き方改...

    メーカー・取り扱い企業: ICTコンストラクション株式会社

  • 人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』企業向け 製品画像

    人事評価から人材育成『人材育成支援システムざいなる』企業向け

    自律型の人材を育成!人材が組織の財産となり、組織の成長が期待できます★…

    『ざいなる』は、人事評価の機能をはじめ、人材育成の機能を豊富に搭載し、一人ひとりの能力向上 、及び組織力の向上を支援する人材育成支援システムです。 評価データや面談記録、指導育成記録を活用し、適材適所のきめ細かな育成・配置・任用が可能です。 目標・評価の公平性、透明性を実現し、人材育成や職場環境・健康づくり等、“働き方改革”をご支援します。更にストレスチェックやアンケートなど多数機能を...

    メーカー・取り扱い企業: ICTコンストラクション株式会社

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