微生物を用いた排水処理装置『バイオアルシー』

PR独自のノウハウにより、安価なランニングコストを実現。産廃の発生を抑え、…

微生物排水処理装置『バイオアルシー』は、高性能処理で省スペース、独自のノウハウにより、 安価なランニングコストでの自動制御無人安定運転が可能 嫌気好気性菌で汚濁物質を細かく分解し、炭酸ガスと水にする処理を行います。 また、バイオリアクターによる微生物処理に特化し、その高い分解力により、 産廃の発生が非常に少なく環境負荷が少ない装置です。 食品工場や自動車工場などで多数の導入実績あり。 導入事例...

メーカー・取り扱い企業： 日本アルシー株式会社 本社

全自動＆半自動キャッパー　※PPキャップなど様々なキャップに対応

PR様々なキャップに対応可能な巻締機！飲料、化学薬品業界で実績がある全自動…

吉村鉄工所の全自動＆半自動キャッパーは、どちらにも対応可能で、 全自動では10～40本／分の巻締めが行え、様々なサイズのキャップに対応可能です。 溶液に応じた材質の変更や防爆仕様での製作も可能です。 飲料、化学薬品業界などで多数採用いただいております。　 ★本製品は自動キャップ巻締機「E-3B（K）-O（PP;CC;SC）型」、 半自動キャップ巻締機「AF-3i-O（PP;CC;SC）型」のオ...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社吉村鉄工所

安全衛生マネジメント協会とは？どんな講習や教材を作っているの？

労働安全衛生教育の専門機関！講習会について、定められる法令別にご紹介

ム「Growbase」を提供しています。 企業毎に抱える課題はことなりますが、多くのご担当者さまも 「何から始めていいかわからない」というのが現状です。 1,500社以上の導入実績のノウハウが詰まった資料を提供しております。 ぜひ参考にしていただき、お役立ていただければと思います。 ※ブログの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 　詳しくはPDF資料をご覧いただくか...

メーカー・取り扱い企業： ウェルネス・コミュニケーションズ株式会社

企業がすべきメンタルヘルス対策とは？

進め方や取り組み、注意点を解説！企業の成長や発展のために欠かせません

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テレワークにおけるメンタルヘルス対策

具体的な取り組み方や施策を解説！メンタルヘルス対策にも注目が集まってい…

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安全衛生標語とは？作成方法やおすすめテーマ、過去の事例もご紹介！

5・7・5を意識！作成方法のポイントやおすすめテーマをブログで解説

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健康経営セミナーを受講しよう！学べる内容や受講の心構えも紹介

健康経営に対する理解を深めるために開かれるセミナー！学べる内容や実例を…

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ストレスチェックは意味ない？意味あるストレスチェックにするために

ストレスチェックに本当に意味があるのか！必要な考え方についてご紹介

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安全衛生委員会の議事録とは？無料テンプレートサイトもご紹介

保存期間は3年間！議事録に関する注意点や、役割、基本構成を解説

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安全衛生推進者とは？果たすべき職務や選任要件について解説！

事業場で働く労働者の数が少ない場合に設置！業務や養成講習についてご紹介…

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生理のときに健康診断は受けられる？受診できる検査や対策を徹底解

身体のコンディションが通常時とまったく異なる！適切な対応をご紹介

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特定健診・特定保健指導のポイント制度とは？計算や評価の仕方を解説

生活習慣病の改善や予防を目的とした取り組み！計算や評価の方法について詳…

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安全衛生教育とは？実施の必要性と内容、実施方法を解説

一人ひとりが危険を理解して安全な行動を取ることが重要！実施方法と手順な…

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ストレスチェックの対象者とは？対象となる労働者の範囲を解説

ストレスチェックでは具体的に誰を受検対象とすべきか！お役立ちブログのご…

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健康管理を企業が従業員に行う必要性とは？健康管理運用のポイントも

健康管理の基本的な考え方や企業として取り組む必要性、運用のポイントなど…

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安全衛生優良企業とは？公表制度や認定基準・ポイントを徹底解説！

3年間優良企業であることを社内外にアピール！公表制度を活用するメリット…

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特定健診・特定保健指導に関する法律は？

特定保健指導を適切に実施するために！重要ポイントや実施の義務について解…

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メンタルヘルス対策はどうする？企業がすべき取り組みや注意点を解説

社内のメンタルヘルス対策を強化したい方に！生産性を向上させるために非常…

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特定保健指導ではサポートを受けられる！指導者の仕事内容をチェック

特定保健指導に関する知識を深める上での参考に！必要なスキルなどを解説

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メンタルヘルス対策ではセルフケアが重要！今日からできる取り組み

セルフケアを従業員に意識づける！企業は何をすべきなのでしょうか

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ストレスチェックとは？目的や実施方法、従事者や事後の対応をご紹介

ストレスチェックの実施義務や目的、実施手順や従事者、その後の対応につい…

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ストレスチェックの結果に関するルールを解説

ストレスチェックの結果について、ルールや事業者がやるべきことなどを解説…

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【人事必見】メンタルヘルスとは？悪化の要因や不調のサイン、対策

メンタルヘルスは心の健康状態！人事労務に携わっている方の参考に

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ストレスチェックの実施者とは？役割と要件を解説！

ストレスチェックの回答を取り扱えるのは実施者と実施事務従事者のみ！

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安全衛生管理者の講習、受講内容は？どこで受けられるの？

安全管理者になるための要件や、選任すべき業種、事業場の規模を解説！

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健康診断前日のルールとは？食事・飲酒・タバコはいつからNG？

健康診断の前日には、遵守すべきルールがあります！お役立ちブログのご紹介

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安全衛生責任者教育は職長教育とどう違う？内容や受講する方法は？

安全衛生責任者教育を受講する方法や受講できる機関も含めてご紹介！

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安全衛生目標とは？設定のポイントや実施項目、具体的な事例をご紹介

事業場の全員が継続的に掲げるもの！設定するポイントなどを解説

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健康診断で35歳以上の従業員はバリウム検査を受ける義務がある？

35歳を境に組み込まれるバリウム検査！検査拒否の対策などを紹介

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安全衛生責任者とは？選任が必要な業種や職務内容について知ろう

統括安全衛生責任者との違いや、心構え、講習の受講方法をご紹介！

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健康管理士一般指導員とは？上位資格や健康管理能力検定とどう違う？

健康管理士一般指導員について、似た資格との違いや資格取得の流れを解説！

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健康管理士とは？資格取得で企業にどんなメリットがある？

予防医学や健康管理を指導するスペシャリスト資格！お役立ちブログのご紹介

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ストレスチェックを規定する法律とは？罰則や注意点も確認しよう

ストレスチェックには規定する法律のほか、関連する法律がたくさんあります…

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特定保健指導とは？動機付け支援・積極的支援の内容や注意点を解説

従業員の徹底した健康管理のために！具体的なサポート内容などをご紹介

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安全衛生に関わる管理者とは？設置義務や業務、資格取得方法をご紹介

安全管理者と衛生管理者の違いや、選任義務などについて解説！

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職場におけるメンタルヘルスケアとは？取り組み内容やポイントを解説

会社全体の生産性を向上させるために必要！メンタルヘルスケアに注力したい…

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安全衛生委員会で取り上げたいネタとは？選び方のポイントや注意点も

議題にすべき内容や、最近注目されているネタなどをブログでご紹介！

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ストレスチェックの義務化とは？概要や要件、手順や注意点をご紹介

ストレスチェックの義務化について実施手順や注意点を交え、詳しくご紹介！

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労働安全・労働衛生コンサルタントとは？資格や活用メリットを紹介

労働安全・労働衛生のスペシャリスト！業務内容などについて解説

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ストレスチェックと産業医の役割とは？｜面接指導の実施方法も解説

高ストレスと判断された従業員については、産業医による面接指導が必要です…

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面白い安全衛生標語を作るには？テーマの例や笑える事例もご紹介

面白くするとインパクト大！安全衛生標語の作り方について、4つのポイント…

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ストレスチェックの高ストレス者とは？どんな対応をすればいい？

高ストレス者の判定基準や判定された後の対応、注意点についてご紹介！

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安全衛生責任者が不要な場合とは？代替できる資格はあるの？

統括安全衛生責任者や職長との違いや、安全衛生責任者の選任要件を解説！ …

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安全衛生活動とは？事業場における安全活動や取り組み事例をご紹介

安心・安全な事業場を実現するための取り組み！ポイントなどを解説

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安全衛生計画の立て方は？メリットや計画書の作成方法などを解説

実施事項やスケジュールなどを明確化！概要やメリット・立て方などを解説

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健康管理能力検定とは？級の違いや受験のメリット、受験方法をご紹介

健康管理能力検定について、級の違いやメリット、受験方法などを詳しくご紹…

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メンタルヘルス研修の目的やメリットは？効果的な実施ポイントも解説

ストレスやメンタルヘルスに関する正しい知識！研修を実施するうえでの注意…

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