ECサイト「PACKAGE MARKET」※豊富な種類とサイズ！

PRパッケージを変えて売り上げ、作業効率UP！企画・デザイン・製造まで一貫…

当社では、新規事業や新商品のパッケージでお困り方におすすめの 『PACKAGE MARKET』を運営しております。 食品の新鮮さを保つ好適なパッケージなどを取り扱っており 完全自社生産のため、できる限りのコストダウンを実現。 貴社の商品のサポートをコストの面からも支えます。 また、小ロットからでもお受けしておりますので、 「不要だけど大量購入しなくては」といった心配がありません...

メーカー・取り扱い企業： 有限会社ショクホー

【HACCP対策に】食品工場の実績多数！磁動式ビニールカーテン

PR【HACCP対策、十分ですか？】HACCPに沿った衛生管理に好適！冷蔵…

『MAGLEN』は、特殊磁石を組み込んだビニールカーテンを通るだけで、 "磁動"でカーテン同士がピタッと引っつき、扉や間仕切りの役割を担い、 開閉作業での隙間を極力減らす製品です。 異物混入、防虫、隙間対策、温度管理等の目的で食品工場にも採用されており、注目されています。 ＊HACCP対策をされている工場にも広く導入されています。 人やライン上の製品が通過した後は、特殊マグネットがすぐにピタッ...

メーカー・取り扱い企業： 日本ポリマー株式会社

【人事評価制度のつくりかた】コンピテンシー評価とは

評価の公平性が高まりやすく、評価の納得感を得やすいことが特長！

「コンピテンシー評価」では、行動特性による評価基準を設定し、 その行動特性がどれくらいのレベルでできているかを評価します。 主に行動評価・能力評価・情意評価に用いられます。 行動特性による評価基準の作成方法は、ハイパフォーマーな人材に共通する 行動特性を評価基準とする方法と、成果を出すための理論上のモデルを作成し、 そのモデルを実行する上で必要な行動特性を評価基準とする2種類の方...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社HRBrain

5分でわかる 人事異動の業務効率化「最適配置」実現のキーポイント

人事異動に関する問題を解決し、効率化させるためにすべきことを紹介します…

イント について解説しております。 「なぜ人事異動は必要なのか」や「なぜ人事異動に膨大な時間がかかるのか」 などについて詳しく解説。 項目ごとにわかりやすく掲載されており、参考にしやすい一冊と なっております。是非、ご一読ください。 【掲載内容(一部)】 ■人事異動に関する悩み ■なぜ人事異動は必要なのか ■なぜ人事異動に膨大な時間がかかるのか ■人事異動が効率化...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社HRBrain

職能等級制度とは

日本型の終身雇用を前提とした制度！ゼネラリスト育成に向いています

部署移動を 積み重ねる中で様々な職務を遂行できる能力が培われていることを 評価するため、同じ職務を担っていても給与が異なる場合があります。 報酬の面では、いわゆる年功序列の仕組みになりやすい制度で ゼネラリスト育成に向いています。人材の⻑期確保や部署異動の 容易さにメリットがあります。 【メリット】 ■人材の⻑期確保 ■部署異動の容易さ ▼職能等級制度についても...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社HRBrain

職務等級制度とは

要件定義の中身は「〇〇の職務を行う」！スペシャリスト育成に向いています

同じです。報酬は職務の難易度によって決まるため 決めやすく、スペシャリスト育成に向いています。 【メリット】 ■人件費の変動が少ない ■担う役割がはっきりしているため優秀な人材を採用しやすい ▼職務等級制度とはについてもっと知りたい方▼ 以下より『【完全版】HRBrain流人事評価制度設計マニュアル』を ダウンロードください！...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社HRBrain

役割等級制度とは

その役割が企業においてどれくらいの成果を上げているか！設計難易度の高い…

成果を上げているか」 によって決まり、スペシャリスト・ジェネラリストどちらの育成にも 繋げることができます。 【特長】 ■柔軟に目標設定することが可能 ■社員の強み・主体性を引き出しやすい ▼役割等級制度についてもっと知りたい方▼ 以下より『【完全版】HRBrain流人事評価制度設計マニュアル』を ダウンロードください！...

メーカー・取り扱い企業： 株式会社HRBrain